تدريب 100 من ممثلي المؤسسات المالية على تصميم وترويج منتجات وخدمات المرأة
حابي
اختتمت اليوم أكاديمية All Stars فعاليات النسخة السادسة من برنامجها التدريبي الذي استضافه البنك المركزي المصري، ونظمه التحالف المصرفي العالمي للمرأة، بهدف دعم قدرات البنوك في مجال تصميم وتنفيذ وترويج المنتجات والخدمات التي تلبي الاحتياجات المالية للمرأة.
وسط مشاركة فاعلة لمائة من رؤساء القطاعات الحيوية بالمؤسسات المالية في إفريقيا والوطن العربي وبعض الدول الأوروبية والأسيوية.
ووجه البنك المركزي المصري الدعوة إلى المؤسسات المالية المعنية للمشاركة في البرنامج والاستفادة من التجارب والممارسة العملية من مدربين ذوي خبرة في تصميم وتنفيذ استرتيجيات وبرامج مربحة تدعم الاحتياجات المالية المتنوعة للمرأة، على يد خبراء من بنك Royal Bank of Scotland في المملكة المتحدة وبنك BLC في لبنان وبنك الاتحاد في الأردن.
وقالت إينازموراي، الرئيس التنفيذي للتحالف المصرفي العالمي للمرأة، إن البنك المركزي أتاح الفرصة للعمل مع البنوك والمصارف المصرية ومن مختلف أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، التي وصفتها بالسوق الواسعة غير المستغل للخدمات المالية للمرأة في جميع شرائح المجتمع.
وأضافت: ولمسنا وجود عدد كبير من المواهب في هذه البنوك وإرادة سياسية قوية في إداراتها العليا لدعم هذه السوق، كما أن مشاركة التجارب الناجحة وتبادل الخبرات من شأنها أن تقود البلدان والبنوك الأخرى إلى الدخول في هذه السوق الواعدة.
وأكد المشاركون في البرنامج أهمية التدريب لمساعدتهم على الاستفادة من اقتصاديات المرأة.
وقالت رنا يعقوب، مدير وحدة التمويل المستدام من أجل التنمية في بنك الإسكندرية، إن أكاديميةAll-Stars ساعدتها على إعادة التفكير في طرق مبتكرة لتحديد وتسويق المنتجات المالية للمرأة، والانتقال من التركيز على بيع المنتجات المالية إلى فهم احتياجات مختلف شرائح النساء وبناء برامج جديدة وشاملة تتضمن خدمات مالية وغير مالية تلبي هذه الاحتياجات.
ومن جانبها، قالت غيتا بوزوبعة، مديرة التسويق الرقمي في بنك التجاري وفا في المغرب: “لقد تشاركنا الكثير من الأفكار والخبرات، واستمتعت بالتعرف على تجربة بنك BLC في لبنان، بالإضافة إلى العمل الرائع الذي يقوم به البنك المركزي المصري بشأن الدفع بواسطة الهاتف المحمول، لقد اكتسبت خبرة جديدة وأدركت أن الأمر يتطلب نظامًا متكاملاً يجمع بين الخدمات المالية وغير المالية معًا لدعم التمكين الاقتصادي للمرأة”.
كما علقت ياسمين العسال، رئيس قسم تطوير المنتجات في البنك المصري الخليجي قائلة إن البرنامج التدريبي ركز على بناء منظومة متكاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة للمرأة الموجودة بالفعل في المجتمع، وأن الحالات التي عرضتها مختلف الدول أعطتها نظرة أكثر عمقا في هذا الإطار.
وأشار ممثلو البنوك المركزية والمؤسسات المالية الإفريقية الأخرى الحاضرون إلى أهمية البرنامج في إظهار الدور الذي يمكن أن تقوم به البنوك لدعم المرأة اقتصادياً، من خلال برامج مالية واستراتيجيات شاملة ومربحة.
وأكدت الدكتورة نجوى شيخ الدين، مديرعام المؤسسة السودانية لتنمية التمويل الأصغر(متناهي الصغر) التابع للبنك المركزي السوداني أن “البرنامج حقق قيمة مضافة للمشاركين وأوضح بشكل شامل أن دمج المرأة في القطاع المصرفي هام جدًا لتمكين المرأة اقتصاديًا ويعود بالفائدة على المجتمع والبنوك”.
وفي ختام البرنامج التدريبي، قدم جميع المشاركين من المؤسسات المالية عروضًا مدة كل منها 5 دقائق حول البرامج المتكاملة التي تستهدف المرأة في أسواقهم المحلية، قيَّمها خبراء البرنامج واختاروا أفضل 3 منها، وعرضها على جميع المشاركين الذين قاموا بالتصويت لاختيار أفضل برنامج.
